Τι είναι η Λειτουργία;
Η ανεργία αναφέρεται σε ανέργους που αποφασίζουν να απολαύσουν τον ελεύθερο χρόνο που προσφέρει η ανεργία. Ο όρος δημιουργήθηκε κατά τη διάρκεια της μεγάλης ύφεσης μεταξύ 2007 και 2009 για να περιγράψει όσους έχασαν πρόσφατα τη δουλειά τους και επέλεξαν να χρησιμοποιήσουν τη νέα τους ελευθερία να ταξιδέψουν, να πάνε στην παραλία, να είναι σωματικά δραστήριοι και να απολαύσουν τον εαυτό τους μέχρι να βρουν νέα δουλειά. Τα άτομα που αποφασίζουν να γίνουν εθελοντικά λειτουργικά δεν δικαιούνται να εισπράττουν παροχές ανεργίας, εκτός εάν παραιτηθούν από προηγούμενη απασχόληση λόγω αιτίας, όπως είναι οι μη ασφαλείς συνθήκες εργασίας, οι διακρίσεις ή η παρενόχληση.
Κατανόηση της λειτουργικής ικανότητας
Οι άνθρωποι που περιγράφουν την ανεργία τους ως φτωχή απασχόληση είναι συνήθως νεότεροι με λιγότερες οικονομικές ευθύνες ή άτομα που έχουν συγκεντρώσει αρκετές αποταμιεύσεις για να απολαύσουν τον επιπλέον χρόνο που τους έδωσε η ανεργία. Οι άνθρωποι που χαρακτηρίζουν τους εαυτούς τους ως ελεύθερους επαγγελματίες συχνά επισημαίνουν ότι, σε περιόδους ύφεσης, η εξεύρεση νέας θέσης εργασίας μπορεί να είναι μια μακρά και αγχωτική διαδικασία, έτσι ώστε, αντί να ξοδεύουν τις ημέρες τους ανησυχώντας για το μέλλον τους, επωφελούνται από την ευκαιρία να κάνουν τα πράγματα που θα δεν θα μπορούσαν να κάνουν αν εργάζονταν.
Πλεονεκτήματα της ευχάριστης απασχόλησης
- Τρόπος Ζωής: Η Funemployment παρέχει στους ανθρώπους αδιάλειπτη ώρα να επιδιώξουν τα συμφέροντα και τα πάθη τους. Για παράδειγμα, ένας φιλανθρωπος μπορεί να αποφασίσει να προσφερθεί εθελοντικά για την αγαπημένη του φιλανθρωπία ή να καθίσει στο συμβούλιο μιας μη κερδοσκοπικής οργάνωσης που δίνει πίσω στην κοινότητα. Οι γονείς μπορούν να χρησιμοποιήσουν τη φτώχεια για να δημιουργήσουν έναν τρόπο ζωής που τους επιτρέπει να ξοδεύουν περισσότερο χρόνο με τα παιδιά τους. Προοπτική σταδιοδρομίας: Η λειτουργική απασχόληση δίνει στα άτομα τη δυνατότητα να αξιολογήσουν τις προσδοκίες τους για σταδιοδρομία. Για παράδειγμα, ένα άτομο μπορεί να αποφασίσει ότι είναι καλύτερα προσαρμοσμένο σε έναν διαφορετικό κλάδο και να επιλέξει μια αλλαγή σταδιοδρομίας. Αφού κατανοήσουν την ευελιξία που προσφέρει η ευγηρία, ένα άτομο μπορεί να αποφασίσει ότι θέλει μια δουλειά που τους επιτρέπει να διαχειριστούν πόσες ώρες εργάζονται, όπως ένας ανεξάρτητος εργολάβος ή ελεύθερος επαγγελματίας.
Περιορισμοί της αχρησίας
- Οικονομικά: Η ανεργία μπορεί να οδηγήσει σε οικονομικές δυσκολίες εάν ένα άτομο δεν έχει άλλη πηγή εισοδήματος. Η έλλειψη ενός συνεπούς μισθού μπορεί να περιορίσει το χρονικό διάστημα που ένα άτομο μπορεί να μείνει αμείωτο, καθώς οι λογαριασμοί, τα ενοίκια και οι αποπληρωμές των στεγαστικών δανείων ανεβαίνουν. Επανεισδοχή του εργατικού δυναμικού: Οι περίοδοι μακροχρόνιας διανοητικής ανεργίας μπορεί να είναι δύσκολο να εξηγηθούν στους μελλοντικούς εργοδότες, οι οποίοι θέλουν να δουν μια ιστορία σταθερής απασχόλησης. Για παράδειγμα, ένα άτομο που έχει λειτουργήσει για αρκετά χρόνια μπορεί να πρέπει να εξηγήσει πώς πέρασε εκείνη την ώρα κατά τη συνέντευξη για μια δουλειά. Τα άτομα που κατέχουν άδειες και πιστοποιήσεις στον κλάδο ενδέχεται να μην είναι σε θέση να τα ανανεώσουν ενώ λειτουργούν ως εργαζόμενοι, καθιστώντας δύσκολη την επανένταξή τους στο εργατικό δυναμικό.
