ΟΡΙΣΜΟΣ της Καθαρής Καθαρής Θέσης
Το κεφάλαιο καρότων είναι οικονομικό κίνητρο υπό μορφή μετοχών της εταιρείας που χορηγείται σε διαχειριστή (ή βασικούς υπαλλήλους) μιας επιχείρησης που πληροί συγκεκριμένους οικονομικούς στόχους ή επιχειρησιακούς στόχους. Οι μετοχές των καρότων είναι μπροστά από τους διαχειριστές για να τους ενθαρρύνουν να εργάζονται σκληρότερα για την επίτευξη των στόχων πωλήσεων ή οποιουδήποτε αριθμού χρηματοοικονομικών μετρητών, όπως κέρδη ανά μετοχή (EPS), περιθώρια EBIT, ελεύθερες ταμειακές ροές, δείκτες μόχλευσης κλπ., Ανάλογα με τον τύπο της επιχείρησης. Ένας διαχειριστής θα μπορούσε επίσης να λάβει μετοχικό κεφάλαιο από καρότο επιτυγχάνοντας επιχειρηματικά ορόσημα, όπως την ολοκλήρωση της ολοκλήρωσης μιας εξαγοράς, την παύση της εκποίησης ενός μη βασικού περιουσιακού στοιχείου ή την ίδρυση εργοστασιακών δραστηριοτήτων σε μια νέα αγορά.
ΚΑΤΑΠΟΛΕΜΗΣΗ ΤΗΣ ΚΑΘΟΛΙΚΗΣ ΚΑΡΡΟΦΗΣ
Το μετοχικό κεφάλαιο του καρότου γενικεύεται ως μη κίνητρο για τους διαχειριστές μιας επιχείρησης. Αυτός ο τύπος μετοχών προσφέρεται σε μεγάλες και μικρές επιχειρήσεις, αλλά μπορεί να είναι πιο σημαντική ως εργαλείο αποζημίωσης σε μικρότερες επιχειρήσεις ή σε νεοϊδρυόμενες εταιρείες, επειδή τα μετρητά για την πληρωμή των επικεφαλής εργαζομένων θα μπορούσαν να είναι μικρότερης προσφοράς. Οι διαχειριστές αυτοί συνήθως προσελκύονται από το οικονομικό αναπτυξιακό δυναμικό που παρουσιάζουν τα ίδια κεφάλαια. Η αποπληρωμή των ιδίων κεφαλαίων μπορεί να είναι πολύ μεγαλύτερη στο μέλλον από τον κανονικό μισθό. Όταν είναι σωστά δομημένο, ένα σχέδιο αποζημίωσης που περιλαμβάνει μετοχικό κεφάλαιο καρότου μπορεί να δημιουργήσει ισχυρά κίνητρα για τα στελέχη να εργάζονται σκληρά, να κάνουν σοφές αποφάσεις, να εξισορροπήσουν βραχυπρόθεσμες επιταγές με μακροπρόθεσμη στρατηγική και να ενεργούν ως υπεύθυνοι εταιρικοί πολίτες.
Κύριοι τύποι Καρότο Equity
Οι επιλογές μετοχών και οι περιορισμένες μετοχές με προσανατολισμό στην απόδοση είναι δύο συνήθεις τύποι μετοχών καρότου. Τέτοια βραβεία σε "διορισμένα στελέχη" (NEO) συνδέονται με βασικούς οικονομικούς στόχους ή με συγκεκριμένους βραχυπρόθεσμους επιχειρηματικούς στόχους. Η υποβολή πληρεξουσιότητας μιας επιχείρησης (SEC Form DEF 14A) περιέχει ή πρέπει να περιέχει μια περιγραφή των στόχων που θα οδηγούσαν στη χορήγηση των ιδίων κεφαλαίων στους ΝΕΟ. Ένας επενδυτής που μελετά ένα σχέδιο συμμετοχής σε καρότο πρέπει να έχει επίγνωση του εάν είναι υπερβολικά γενναιόδωρο για τα στελέχη. Οι υπερβολικές κεφαλαιακές επιχορηγήσεις για την αντιμετώπιση χαμηλών εμποδίων, για παράδειγμα, είναι υπο-βέλτιστες από άποψη απόδοσης. Επιπλέον, τείνει να προκαλέσει απαράδεκτη μετοχική αραίωση. Οι κατάλληλες ποσότητες καρκίνου για εύλογους οικονομικούς ή επιχειρησιακούς στόχους αποτελούν μέρος καλών πρακτικών εταιρικής διακυβέρνησης.
